«فرص استثنائية» فرص تدريب وتوظيف بالمحافظات تكشفها وزارة العمل اليوم كيف تستفيد منها؟

تتابع مديريات العمل في مختلف المحافظات المصرية جهودها لتعزيز بيئة العمل الآمنة وتطوير المهارات المهنية للشباب، وذلك تنفيذًا لتوجيهات وزارة العمل لتحقيق أهداف التنمية المستدامة. وقد رصدت 10 مديريات نشاطاتها يوم الإثنين 12 مايو 2025، حيث شملت هذه الأنشطة مبادرات للسلامة المهنية وفرص التدريب وملتقيات التوظيف التي تهدف إلى دعم سوق العمل.

جهود مديريات العمل في تعزيز بيئة عمل آمنة

تشهد مديريات العمل في المحافظات المصرية نشاطًا مكثفًا لضمان بيئة عمل آمنة وصحية، حيث أطلقت مديرية عمل بورسعيد مبادرة “سلامتك تهمنا” بالتعاون مع عدة شركات لرفع الوعي بأهمية السلامة والصحة المهنية، مع التركيز على الاستراتيجيات الوطنية الجديدة. وفي الإسماعيلية، أجرت المديرية تفتيشات مكثفة على المنشآت الصناعية للتأكد من الامتثال لمعايير السلامة والبيئة، مما يساهم في تعزيز الإنتاجية وحماية العمال. أما في الدقهلية، فقد تم التحقيق في أسباب حريق بمخزن في مدينة أجا لوضع توصيات تمنع تكرار مثل هذه الحوادث. هذه الجهود تعكس التزام المديريات بتوفير بيئة عمل آمنة تلبي احتياجات العاملين وأصحاب الأعمال على حد سواء، وتساعد في تعزيز الاستقرار المهني.

تدريب الشباب وفرص العمل عبر مديريات العمل

تلعب مديريات العمل دورًا محوريًا في تأهيل الشباب لسوق العمل من خلال تقديم برامج تدريبية متنوعة تتناسب مع متطلبات العصر. فقد نظمت مديرية عمل الشرقية دورات في مجالات الخياطة والحاسب الآلي بمراكز تدريبية متعددة، بينما تابعت مديرية بني سويف برامج التسويق الإلكتروني وإعادة التدوير بالتعاون مع منظمات دولية. وفي أسيوط، تم اختتام دورة للخياطة مع توزيع ماكينات للمتميزين لبدء مشروعاتهم الصغيرة. أما في المنيا، فقد أقيم ملتقى توظيف لخريجي برنامج “مهنتك مستقبلك” لربط الشباب بفرص عمل حقيقية. هذه المبادرات لا تهدف فقط إلى تطوير المهارات، بل تعمل أيضًا على تعزيز الاستقلال المالي للشباب ودعمهم للدخول إلى سوق العمل بقوة وثقة.

التوعية بحقوق العمال ودور مديريات العمل

إلى جانب التدريب والتأهيل، تعمل مديريات العمل على رفع الوعي بحقوق وواجبات العمال من خلال تنظيم ندوات تثقيفية وجلسات توعية. فعلى سبيل المثال، نظمت مديرية عمل القليوبية ندوة حول قانون العمل الجديد لتسليط الضوء على النصوص القانونية التي تحمي العمال، بينما أقامت مديرية الإسكندرية جلسة في قصر ثقافة الشاطبي للتعريف بالخدمات المجانية مثل التشغيل والتدريب. وفي جنوب سيناء، تم مناقشة مشروع إنتاج الهيدروجين الأخضر مع التركيز على توفير فرص عمل للسكان المحليين. هذه الأنشطة تعكس حرص المديريات على بناء جسور تواصل بين العمال وأصحاب الأعمال، مما يسهم في خلق بيئة عمل عادلة ومتوازنة تراعي حقوق الجميع.

لتوضيح بعض الأنشطة التي تقدمها مديريات العمل في مختلف المحافظات، يمكن الاطلاع على الجدول التالي:

لإضفاء المزيد من التنظيم على الأنشطة التي تقدمها مديريات العمل، يمكن تلخيص بعض المبادرات الرئيسية في القائمة التالية:

• تفتيشات دورية لضمان الالتزام بمعايير السلامة والصحة المهنية.
• تنظيم دورات تدريبية في مجالات متنوعة مثل الخياطة والتسويق الرقمي.
• إقامة ملتقيات للتوظيف لربط الشباب بأصحاب الأعمال.
• توزيع أدوات ومعدات على الخريجين لبدء مشروعاتهم الخاصة.

في الختام، تستمر مديريات العمل في تقديم حلول مبتكرة لتحسين سوق العمل المصري من خلال تعزيز السلامة المهنية، تطوير المهارات، وتوعية العمال بحقوقهم. هذه الجهود لا تقتصر على تأهيل الأفراد فحسب، بل تمتد لتشمل خلق بيئة عمل مستدامة تدعم الاقتصاد الوطني. ومن خلال التعاون بين الحكومة والقطاع الخاص، يتم تحقيق أهداف طموحة تساهم في بناء مجتمع منتج، حيث يجد كل فرد فرصته للنجاح والتطور المهني في بيئة عمل آمنة ومحفزة.